S'ha publicat el calendari de formació paròdica del primer semestre del Servei de Prevenció de Riscos Laborals, podeu consultar el calendari (és diferent per a cada acció formativa) i la convocatòria a l'enllaç següent.

Publicat al BOIB de dia 26 d'abril l'Acord del Consell de Govern de 25 d’abril de 2025 pel qual es ratifica l’Acord marc de la Mesa de Negociació dels Empleats Públics de l'Administració de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears per a la millora de les condicions laborals i retributives del seu personal i per a la millora de la prestació dels serveis públics.

Acord del Consell de Govern d’11 d’abril de 2025 pel qual s’aprova el calendari de festes per a l’any 2026 en l’àmbit de les Illes Balears

Número d'edicte 3984 - Pàgines 20213-20214

Properes fases de l’avaluació 360º

• Publicació dels informes provisionals d'avaluació en el Portal del personal superior jeràrquic: a partir del 10 d’abril de 2025   
• Informe provisional d'avaluació: a partir del dia 12 de maig de 2025 les persones avaluades podran accedir al seu informe d'avaluació a través del Portal de Serveis al Personal.
• Comunicació dels resultats de l'avaluació: el període per fer les entrevistes és el comprès entre el 10 d'abril i el 9 de juny de 2025.
• Al·legacions a l'informe provisional: una vegada feta l'entrevista, si la persona avaluada no està conforme amb les puntuacions obtingudes, pot presentar al·legacions a l'informe provisional des de la data de l'entrevista fins al dia 20 de juny de 2025.

En el cas que en la data de finalització de la fase per fer les entrevistes la persona no hagi estat entrevistada i estigui en desacord amb el seu informe, el termini per presentar-hi al·legacions serà del 10 al 20 de juny de .2025

Consulta el calendari complet a: https://ja.cat/7uiGl